Come andare in pensione a 57 anni con la 104? Scopri a quali misure puoi accedere e quali requisiti devi possedere - Scopri le nostre guide complete su invalidità, Legge 104 e pensione anticipata. Entra nei nostri gruppi WhatsApp e Telegram.
Indice
- Come andare in pensione a 57 anni con la 104? Cosa prevede l’INPS
- Come andare in pensione a 57 anni con la 104: la pensione anticipata per invalidi con percentuale di almeno l’80%
- Come andare in pensione a 57 anni con la 104: la pensione anticipata ordinaria e la Quota 41
- Come andare in pensione a 57 anni: la RITA
- Come andare in pensione a 57 anni con la 104: Ape Sociale e Quota 41 per caregiver
- Come andare in pensione a 57 anni con la 104: conclusioni
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Come andare in pensione a 57 anni con la 104? Cosa prevede l’INPS
Come andare in pensione a 57 anni con la 104? L’età pensionabile, in Italia, è sempre più alta e il sistema previdenziale è poco flessibile e rigido nei confronti delle esigenze dei lavoratori.
Non è mai semplice ottenere la pensione anticipata, perché i requisiti sono spesso molto stringenti e le condizioni non propriamente favorevoli. La Legge Fornero, tra l’altro, non dà buone speranze per il futuro, visto che con la Riforma pensioni 2023 prevede un’uscita pari a 67 anni.
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Tuttavia, la pensione anticipata è una meta raggiungibile, e se hai la 104 e ti chiedi come andare in pensione prima con l’invalidità civile ti rispondiamo subito che esistono i modi, ma anche in questo caso devi capire se sei in possesso di tutti i requisiti necessari per poterla richiedere.
Nei prossimi paragrafi ti mostreremo le soluzioni per ottenere la pensione anticipata a 57 anni, con o senza legge 104, se puoi richiederla e che tipo di trattamento è previsto.
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Come andare in pensione a 57 anni con la 104: la pensione anticipata per invalidi con percentuale di almeno l’80%
Come andare in pensione a 57 anni con la 104? A permetterti il pensionamento a 57 anni di età è, prima fra tutte, la pensione di vecchiaia anticipata per lavoratori con invalidità pari o superiore all’80%, come abbiamo approfondito in questo articolo su TheWam.
In questo caso parliamo di una pensione di vecchiaia con requisiti ridotti, che puoi richiedere solo se sei un lavoratore del settore privato, quindi non ti è concessa se lavori nel pubblico o se sei un lavoratore autonomo. Inoltre, devi aver maturato almeno 20 anni di contributi.
L’età di accesso minima alla misura è di 56 anni per le donne e 61 anni per gli uomini. C’è da dire, però, che per la decorrenza della pensione è prevista una finestra temporale di 12 mesi per cui, fattivamente, la pensione arriva comunque al compimento dei 57 anni per le donne e 62 per gli uomini.
Anche se per gli uomini è previsto un limite minimo di età più alto, è pur sempre un anticipo rispetto ai 67 attesi di regola.
Abbiamo visto come andare in pensione a 57 anni con la Legge 104. Nei prossimi paragrafi parleremo di altre misure, un po’ più esigenti nei requisiti che devi possedere, ma potresti trovare la soluzione giusta per te, a prescindere dal fatto che tu abbia un’invalidità o meno.
Scopri anche come ottenere la pensione anticipata con la misura Opzione donna. Potrebbe anche interessarti quando puoi richiedere il ricalcolo della pensione all’INPS.
Come andare in pensione a 57 anni con la 104: la pensione anticipata ordinaria e la Quota 41
Come andare in pensione a 57 anni con la 104? Ancora una volta, con la pensione anticipata ordinaria e la Quota 41, a beneficiarne maggiormente sono le donne che hanno iniziato a lavorare in giovane età.
Per accedere alla pensione anticipata ordinaria devi aver versato 41 anni e 10 mesi di contributi e dovrai rispettare una finestra di decorrenza di tre mesi. Questa finestra non è richiesta nel caso in cui tu fossi dipendente del comparto scuola e AFAM.
Non è una situazione molto frequente, ma se hai cominciato a lavorare a 15 anni e non hai avuto interruzioni nel versamento dei contributi, potrai accedere tranquillamente alla pensione al compimento del tuo cinquantasettesimo anno di età.
L’alternativa alla pensione anticipata ordinaria è la Quota 41, che richiede 41 anni di contributi, quindi vi potrai accedere a 57 anni nel caso in cui tu abbia iniziato a lavorare a 16 anni di età.
Per accedere a questa misura, però, è necessario che tu abbia altri requisiti, ovvero rientrare in uno dei seguenti profili di tutela:
- Invalidi
- Disoccupati
- Caregiver
- Lavoratori con mansioni gravose e usuranti
Ti mostriamo tutte le agevolazioni che potresti ottenere con la pensione anticipata per invalidità. Puoi anche leggere la guida completa alle pensioni di inabilità.
Come andare in pensione a 57 anni: la RITA
Come andare in pensione a 57 anni? Un’altra possibilità è la RITA (Rendita Integrativa Temporanea Anticipata), ma in questo caso non si tratta di una vera e propria pensione erogata dall’INPS, ma di una tutela che accompagna la pensione di vecchiaia. Puoi accedere a questa misura se hai un fondo previdenziale integrativo.
Se sei un lavoratore disoccupato da più di 24 mesi, la RITA ti consente l’accesso a ad essa al compimento dei 57 anni di età. Per farlo, però, devi aver versato almeno 5 anni di contributi nel fondo integrativo e 20 anni di contributi obbligatori.
Leggi anche come ottenere la pensione anticipata con invalidità civile al 67% e come fare domanda per la pensione anticipata.
Come andare in pensione a 57 anni con la 104: Ape Sociale e Quota 41 per caregiver
Come andare in pensione a 57 anni se utilizzi la 104 per prenderti cura di un tuo familiare invalido?
Se assisti un familiare invalido, per tutto il 2022 puoi accedere all’Ape Sociale con 63 anni di età e 30 anni di contributi. Non sono 57, ma sicuramente avrai un anticipo di quattro anni, in questo modo.
Attenzione, però: questa misura può essere richiesta al momento solo per l’anno 2022, ancora non si sa se sarà rinnovata anche per gli anni successivi.
Sempre se sei un caregiver, puoi accedere alla pensione dei lavoratori precoci, la cosiddetta Quota 41 di cui ti abbiamo parlato nel terzo paragrafo di questo stesso articolo. In questo articolo approfondiamo i requisiti che devi avere per richiedere la pensione per caregiver e come fare domanda.
Per ottenere la misura in qualità di assistente di un familiare invalido devi:
- Aver versato un anno (52 settimane) di contributi prima del diciannovesimo anno di età
- Aver maturato 41 anni di contributi
- Convivere con un familiare disabile a cui presti assistenza
Una recente circolare dell’INPS, la numero 36 del 7 marzo 2022, ha riconosciuto il diritto di congedo straordinario di due anni e permessi legge 104 anche in favore dell’altra parte dell’unione civile. Ecco cosa riporta esattamente la circolare:
“Il congedo straordinario ai sensi dell’articolo 42, comma 5, previsto dal D.lgs. n. 151/2001 (solo per i lavoratori privati) e i permessi legge 104/1992 sono riconosciuti anche in favore dell’altra parte”.
Semplificando al massimo, il concetto è che possono andare in pensione anticipata anche i parenti di secondo grado (in alcuni casi anche di terzo grado) sia dell’invalido e sia del suo coniuge, convivente o parte di un’unione civile, proprio in quanto possono sfruttare il congedo straordinario. L’importante è che vi sia convivenza e che, per cause ben specifiche (morte prematura, malattia, impossibilità varie…) il caregiver di primo grado sia impossibilitato a prendersi cura del disabile.
Come andare in pensione a 57 anni con la 104: conclusioni
Adesso conosci come andare in pensione a 57 anni con la Legge 104, ma anche senza utilizzare quest’ultima.
Come vedi, le possibilità ci sono, ma i requisiti sono abbastanza stringenti. Valuta di volta in volta se ti conviene chiedere la pensione anticipata. Leggi gli approfondimenti che ti abbiamo segnalato tramite link esterni a questo articolo e fatti un’idea chiara di quello che è meglio per te.
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